Located in Barcelona, our client is the SaaS platform that delivers results in real time and turns Market Research into an everyday solution for brands globally. It's the only platform that enables brands to conduct top-quality research and get results in real time. About their technical stack Their SAAS is a microservices platform deployed in GCP through Kubernetes (GKE) build in NodeJS (plain JS and Typescript). Their Frontends are written in ReactJS + Redux and use a BFF pattern with GraphQL in NodeJS. Their NodeJS microservices are quite spread in the different Domains of the organization. Some of them are pure microservices and others are API gateways or GraphQL BFFs. Some are written in plain JS and others in Typescript. Who are they looking for? They are looking for a NodeJS Engineer who has more than 5 years of experience, having worked for a product company and having successfully deployed and maintained NodeJS microservices and ReactJS frontends in production at least 3 years. Requirements: Deep experience in NodeJS. Knowledge in Frontend: ES6, TypeScript, ReactJS, Redux Functional Reactive Programming (ramda library is a plus) Apollo GraphQL Non Blocking I/O RabbitMQ, Kafka (nice to have) TDD and BDD Unit Testing Docker and Kubernetes Monitoring and Alerting practices (specially with Istio, Prometheus, Stack Driver and Grafana) Computer Science or Telecommunications degree Experience working in teams between 3-5 people with Agile methodologies (Scrum) Perks: Budget to spend on any learning material, courses or conferences High growth, multicultural and friendly environment Flexible schedules Full-remote option Work from home setup Private health insurance

The Role We are looking for a Senior React Developer to help us build the next generation of Solera's analytic offerings. Our team is responsible for providing automotive insights to many of the top vehicle manufacturers and insurers. We produce analytics on 4 billion rows of data via our front-end software in sub-second response times. We are a fun and geographically distributed team working on very challenging problems. What You Will Do Develop analytical dashboards on our front-end web application using React.JS (Typescript) Ensure responsiveness of applications. Maintain API's, Microservices and build out new solutions from scratch. Learn about new technologies and stay abreast of developments in web applications and programming languages. What You Will Bring Have experience developing with React framework, up to date with the frameworks and available techniques Have core JavaScript skills. Have experience writing in Typescript. GIT Source Control experience and perform code reviews. Have an awareness of agile delivery Have a desire to produce simple and clean code Have some knowledge of Docker and Kubernetes. Have experience in contribution to the direction of architecture and technology solutions Can engage and lead technology-based discussions Have experience in working with product owners and helping articulate their vision Ability to interact in English is a must. Main Tasks: Develop analytical dashboards on our front-end web application using React.JS (Typescript) and data from multiple API's. Modify and build microservice applications to support new software requirements. Identify optimizations, research new front-end technologies and develop POC's. Create ground-breaking new features for users and customers, and for internal use. Ensure responsiveness of applications. Stay abreast of developments in web applications and programming languages. Engage and lead technology-based discussions. It is impossible to list every requirement for, or responsibility of, any position. Similarly, we cannot identify all the skills a position may require since job responsibilities and the Company's needs may change over time. Therefore, the above job description is not comprehensive or exhaustive. The Company reserves the right to adjust, add to or eliminate any aspect of the above description. The Company also retains the right to require all employees to undertake additional or different job responsibilities when necessary to meet business needs.

Funciones: Responsable de crear interfaces de usuario fluidas y receptivas para múltiples plataformas y dispositivos. Requisitos: Experiencia en React de al menos 3 años Documentos semánticos usando HTML; Desarrollar excelentes interfaces de usuario; Crear código comprobable y hacer de las pruebas una prioridad; Metodologías ágiles como Scrum y Kanban; Ser apasionado, autónomo y trabajar con poca supervisión hacia un equipo común o un objetivo empresarial; Inglés alto Valorable: Utilice la gestión de estado como Redux, MobX y/u otros; Conozca los paquetes de módulos y los ejecutores de tareas como Webpack, Parcel, Rollup, Browserify, Grunt o Gulp; Uso de pre/postprocesadores CSS como PostCSS, Styled Components, LESS, SASS y/u otros; Tener experiencia en Automatización de Pruebas que estarás haciendo Desarrollar y mantener funciones en un entorno colaborativo y ágil; Escribir código comprobable y garantizar que la cobertura de la prueba se mantenga en el nivel acordado; Documentar su código; Tome posesión de su código en cada paso del camino, desde el desarrollo hasta la implementación y el mantenimiento; Diagnosticar problemas en la producción y diseñar soluciones para ellos; Trabaje de forma autónoma y colaborativa para completar tareas; Ser parte integral del diseño e implementación de soluciones; Beneficios: Seguro de Salud, Horas de trabajo flexibles Abierto festivos, tómate el tiempo que necesites para ti Formación y conferencias, crea tu propio plan de formación Vales de cuidado de niños ¡REMOTO DESDE CUALQUIER UBICACIÓN A NIVEL NACIONAL!

¿Estás en búsqueda de nuevas oportunidades profesionales? En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, encontrando el balance perfecto entre tu vida personal y profesional. Valoramos tu experiencia y ponemos el foco en la motivación, qué te gusta y qué tipo de proyectos quieres participar. Formamos parte de Zemsania Global Group y juntos, contamos con más de 18 de años de experiencia en asesoramiento profesional a candidatos y búsqueda y selección de perfiles tecnológicos. Buscamos perfiles como DESARROLLADOR REACT para dar apoyo en el desarrollo y mantenimiento del front en el cliente sector energía. Se realiza teletrabajo desde cualquier parte de España. (100% remoto) ¿Qué necesitamos de ti?: Al menos 2 años de experiencia en React, y herramientas como HTML, CSS. Valorable otros frameworks de Front, Web services Metodología de trabajo Agile, Condiciones: Contratación indefinida con nosotros, Formar parte de proyectos desafiantes y divertidos. Horario estándar de oficina con cierta flexibilidad de entrada y salida, Retribución flexible. Posibilidad de teletrabajo, Salario competitivo según experiencia aportada, ¡queremos conocerte! ¡Te esperamos!

Desde Sandav Consultores estamos en búsqueda de un Programdor Node.js para proyecto estable con modalidad 100% teletrabajo. Buscamos un Programador Frontend con experiencia en Node.js que pasará a formar parte de un equipo Scrum multidisciplinar que se encarga de mejorar su producto atendiendo necesidades de negocio a la vez que propondrá mejoras basadas en experimentación. Se trabajará mano a mano con un Technical Lead que lo guiará en los primeros pasos, pasando a formar parte de la comunidad tecnológica del cliente, donde podrá crecer técnicamente en habilidades que le ayudarán a evolucionar rápidamente en su trabajo. Además, éste podrá comunicar ideas, nuevos métodos o tecnologías con el objetivo de mejorar el stack tecnológico o dinámicas de equipo actuales. Se requiere aportar experiencia en: Javascript y modern frameworks Experiencia comercial en React Redux / state management NodeJS, Express, NextJS Conocimientos API REST Conocimientos TDD, testing Se ofrece: Proyecto estable. Contrato indefinido. Modalidad de trabajo: 100% teletrabajo. Salario: 40.000EUR - 45.000EUR (en función de la experiencia aportada por parte del candidato, se nos cerramos a candidatura con salarios superiores). Seguro médico opcional y retribución flexible a nivel de tickets restaurante.

En el ADCenter de Capgemini continuamos creciendo gracias a nuevos e innovadores proyectos internacionales de importantes clientes que cada día depositan su confianza en nosotros Somos un centro tecnológico pionero dentro del Grupo Capgemini, dedicado a proyectos internacionales de desarrollo de aplicaciones, siguiendo metodologías Agile/Lean y tecnologías punteras en el mercado (Java, .Net, Node js, Angular, React..). ¡Buscamos perfiles como el tuyo! Perfiles con interés en el mundo de la programación, con ganas de trabajar junto a un equipo multidisciplinar y en un ambiente internacional. La persona seleccionada se unirá a una formación impartida por los mejores profesionales del sector tecnológico, donde recibirás formación en las tecnologías más punteras del mercado IT (tecnología Back-end, Front-end y Metodología Agile ). Además, al mismo tiempo tendrás la oportunidad de poner en práctica todo lo aprendido en un proyecto real. ¡Esto solo será el inicio de una gran aventura profesional ¿Qué buscamos? Titulad@s de FP, Ingeniería Industrial, Telemática, Telecomunicaciones o similar. Conocimiento e interés en el desarrollo backend o frontend, como Java, Angular, JavaScript, React... Nivel mínimo de B2 en inglés y/o francés ¿Qué te ofrecemos?: Contrato indefinido desde el primer día. Posibilidad de Teletrabajo hasta un 80%. Formación 100% presencial. Jornada intensiva los viernes y los meses de verano. Beneficios sociales (Tarjeta Restaurant, seguro médico, seguro de vida, tickets guardería,...). Programa de alimentación saludable, ¡Tendrás fruta gratis todos los días! Plan de carrera y planes formativos adaptados a tu rol. Acceso a más de 400 acciones formativas internas. Excelente ambiente de trabajo. ¡Tómate un break!, hay café gratis para todos los en la cocina. Entorno internacional, con posibilidades de viajar. Acceso al plan de compra de acciones ESOP de la compañía.

DESCRIPCIÓN En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, encontrando el balance perfecto entre tu vida personal y profesional. Valoramos tu experiencia y ponemos el foco en la motivación, qué te gusta y qué tipo de proyectos quieres participar. Formamos parte de Zemsania Global Group y juntos, contamos con más de 18 de años de experiencia en asesoramiento profesional a candidatos y búsqueda y selección de perfiles tecnológicos. El Proyecto Buscamos a un Frontend Developer ReactJS con mínimo 2 años de trayectoria laboral, para una empresa reconocida del sector tecnología, para un importante proyecto en Bilbao. ¿Qué necesitamos de ti? Profesional con 2+ años de experiencia demostrable en ReactJS. Experiencia demostrable con herramientas de diseño de UI (p.e. Figma). Experiencia demostrable en Dev0ps (CI/CD) y Agile Scrum. Habilidad de resolver problemas complejos descomponiéndolos en más pequeños y priorizándolos. Persona autónoma, proactiva y colaborativa con razonamiento crítico y visión estratégica. Condiciones: Contratación indefinida. Selección directa con la empresa. Salario competitivo. ¿Beneficios? Participar en una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades. Garantizans que todas las candidaturas serán tratadas justamente sin discriminación por razones de género, origen étnico, sexo, estatus marital, orientación sexual, discapacidad o edad. Contrato estable a tiempo completo en nuestra sede de Zaldibar. Posibilidad de promoción y crecimiento profesional dentro de la empresa. Posibilidad de conocer las diferentes áreas del negocio. Remuneración según experiencia profesional y conocimientos.

¿Quieres formar parte de un equipo agile en un cliente multinacional de origen sueco? En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, encontrando el balance perfecto entre tu vida personal y profesional. Valoramos tu experiencia y ponemos el foco en la motivación, qué te gusta y qué tipo de proyectos quieres participar. Formamos parte de Zemsania Global Group y juntos, contamos con más de 18 de años de experiencia en asesoramiento profesional a candidatos y búsqueda y selección de perfiles tecnológicos. Buscamos perfiles como DESARROLLADOR SENIOR REACT para formar parte de un equipo agile en el cliente de marca internacional de decoración y productos para el hogar que aporta asequibilidad, diseño y comodidad a personas de todo el mundo. Se prioriza candidatos de Madrid para poder acudir a las oficinas puntualmente en la zona de San Sebastián de los Reyes, pero podría ser 100% remoto, ¿Qué necesitamos de ti?: Al menos 3 - 4 años de experiencia en Frontend React, Valorable otros frameworks de Front, Se requiere nivel B2 de inglés, Metodología de trabajo Agile, Beneficios: Contratación indefinida con con nuestro cliente Formar parte de un cliente internacional. Horario estándar de oficina con cierta flexibilidad, Posibilidad de algunos días de teletrabajo, Salario competitivo según experiencia aportada, ¡queremos conocerte! ¡Te esperamos!

desarrollador Frontend que pasará a formar parte de un equipo Scrum multidisciplinar que se encarga de mejorar su producto atendiendo necesidades de negocio a la vez que propone mejoras basadas en experimentación. Requisitos tecnológicos; Javascript y modern frameworks Experiencia comercial en React Redux / state management NodeJS, Express, NextJS Conocimientos API REST Conocimientos TDD, testing

DESCRIPCIÓN En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, encontrando el balance perfecto entre tu vida personal y profesional. Valoramos tu experiencia y ponemos el foco en la motivación, qué te gusta y qué tipo de proyectos quieres participar. Formamos parte de Zemsania Global Group y juntos, contamos con más de 18 de años de experiencia en asesoramiento profesional a candidatos y búsqueda y selección de perfiles tecnológicos. El Proyecto Buscamos a un React Developer Senior con mínimo 4 años de trayectoria laboral, para una empresa reconocida del sector energía, para un importante proyecto en remoto. ¿Qué necesitamos de ti? Profesional con 4 años de experiencia laboral en React, HTML, CSS. Conocimientos deseables en Webservices, Node.js. Experiencia en el desarrollo y mantenimiento del Frontal. Experiencia o conocimientos en Metodología de Trabajo (Waterfall/Agile/Otra). Condiciones: Contratación indefinida. Posición 100% en remoto. Horario totalmente flexible entre 9h - 19h de lunes a viernes. Salario competitivo. ¿Beneficios? Desarrollo profesional en empresas destacadas del sector tecnológico. Participar una organización reconocida del sector energía. Plan de retribución flexible (Seguro médico gratuito). Oficinas físicas en diferentes puntos de España como Barcelona; Madrid; Málaga; Reus; Sevilla; Valencia Desde el inicio se proporciona móvil + portátil exclusivo. Horario totalmente flexible. Remuneración según experiencia profesional y conocimientos.