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Funciones En Sopra Steria trabajamos para hacer posible la transformación digital de nuestros clientes y para conseguirlo necesitamos seguir creciendo y sumando gracias a personas como tú. Si quieres trabajar en proyectos internacionales en francés en una multinacional con presencia en más de 25 países y con más de 46.000 colaboradores, ¡Sigue leyendo que tenemos mucho que contarte! Actualmente precisamos incorporar un/a Técnico de Soporte IT con buen nivel de francés. Funciones: Asegurar el punto de entrada para todas la solicitudes recibidas de los equipos Transactis, así como tratar las tareas recurrentes del perímetro. Tratamiento de las solicitudes recibidas vía mail. Asignación y seguimiento de las peticiones. Hacerse cargo de las solicitudes menores P3 y P4. Realización de cambios aplicativos: evolución de los scripts, actualización de la configuración técnica. Análisis de modificaciones técnicas: identificar los impactos en la producción y proponer planes de acción para reducir los riesgos operacionales. Realización de tareas recurrentes: actualización de certificados, aperturas de rutas. Rol: Soporte Técnico IT con Francés Requisitos Buena comunicación oral y escrita en francés. Ingles escrito y hablado (valorable) Competencias: Linux, Shell Excel, Word Se ofrece Facilidades para ti, para tu tiempo. ¡No todo va a ser trabajo! Modalidad híbrida. Jornadas intensivas los viernes y en verano. Participa en proyectos retadores. ¿Te animas a aprender algo nuevo? Crece con un programa de desarrollo continuo personalizado. Disfruta de nuestros Beneficios y accede al Plan de retribución flexible (equipos informáticos, transporte, formación, tickets guardería y seguro médico privado). Smart Sessions ¿Tienes algo que contarnos?

Funciones Our client is a world leader in the insurance sector Candidate will participate in projects for building and deploying company's global platforms, architecture and tools. The Technical Architecture unit of the Business Applications pillar is responsible to define the target architecture, built automated platforms and manage transformation projects (such as cloudification) for the Allianz group's core insurance solutions and company-wide standardized internal solutions. '- Manage and support the release process of cross-functional projects with focus on cloudification of the group IT Platform (standardized set of core solutions rolled-out to business entities) and deployment automation QA training and coaching Support enterprise strategy through operational management of transformation initiatives from the architecture perspective in close collaboration with stakeholders Identify technical dependencies between various implementation tasks, manage impediments and propose adequate solutions Coordinate tasks requiring close collaboration between solution architects, deployment automation teams and operations teams Requisitos 5+ years of experience managing complex cross-functional projects Experience in release management in complex projects QA coaching habilities Experience in the adoption of cloud solutions in existing IT landscapes working with internal teams external partner companies Experience with cloud technologies such as Microsoft Azure, OpenShift, Kubernetes and Terraform Understanding of DevOps methodology and CI/CD practices Experience with agile project management methodologies and tools (specifically JIRA) Ability to work fully independent and solve complex problems or situations based on multiple sources of information Capability to take up responsibility and be accountable for a project or a team Stakeholder management and communication skills (including fluency in English) Strong communication skills and team player. Se ofrece Facilities for you, for your time - it's not all about work! Participate in challenging projects, do you dare to learn something new? Grow with a personalized continuous development program. Enjoy our Benefits and access the Flexible Compensation Plan. Dare to work in a different way and get to know us!

Funciones En Sopra Steria trabajamos para hacer posible la transformación digital de nuestros clientes y para conseguirlo necesitamos seguir creciendo y sumando gracias a personas como tú. Somos más de 46.000 personas trabajando en 25 países y nuestra misión es unir talento y tecnología, tratando de ayudarte a que encuentres un lugar en el que poder desarrollar todo tu potencial. Requisitos ¿Te atreves a crear el futuro? ¿Te apasionan las nuevas tecnologías? ¿Buscas desarrollarte en el sector IT? ¿Te gustan los retos? Si hemos llamado tu atención ¡ESTE ES TU LUGAR! Se ofrece Si has acabado tus estudios o estás a punto de finalizarlos, inscríbete a nuestra oferta y... ¡Únete a la experiencia Sopra Steria! Disfrutarás de: Horario flexible de entrada y salida. Proyectos multiculturales para conocer gente y ¡aprender algo nuevo! Estabilidad laboral para que no te preocupe el mañana. Desarrollo continuo personalizado para que tu crecimiento sea real. Formación continua a través de nuestro programa de desarrollo interno. Podrás acceder a nuestro Plan de retribución flexible. ¡Misión cumplida! Bienvenidos/as a la revolución

Funciones ¿Buscas tu primera experiencia en la que formarte y crecer en un entorno internacional? ¿Te apasionan las nuevas tecnologías? ¡Tenemos una misión para ti! Requisitos No es necesario tener experiencia, pero nos gustaría que tuvieras interés en empezar tu carrera profesional como Business Analyst, Desarrollador/a, QA Tester, Data Analyst... Formarás parte de un equipo internacional, por lo que es necesario tener un nivel medio alto de Francés. ¿Te gustan los retos? ¡ESTE ES TU LUGAR! ¡Únete a la experiencia Sopra Steria a través de nuestro programa TakeUp! Se ofrece Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas. Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

Funciones 'Tasks to perform: Analysis of requirements and problems, solution proposals and mainly software development. Co-define user stories and participate in task estimation and planning. Work in the Agile model, following SCRUM ceremonies such as participating in the definition of user stories, as well as in the estimation and planning of tasks, in addition to their development. Requisitos From 3 years of experience with Java & Angular Springboot microservices (stack: latest versions of Java, Spring Boot, Docker, Kubernetes, Amazon AWS, GIT and Oracle Database) Must develop and provide experience using good software engineering practices: Clean Code, Clean Architecture, design patterns, SOLID principles, XP techniques such as TDD, Cloud Native application environment (AWS preferably) and CI/CD in an Agile model . It will be validated that you have specialization in one of the areas such as event-oriented architectures and Kafka, or API optimization, or application performance in high availability environments or load/stress tests. Se ofrece Facilities for you, for your time. Not everything is going to be work! Participate in challenging projects. Do you dare to learn something new? Grow with a personalized continuous development program Enjoy our Benefits and access the Flexible Remuneration Plan Dare to work in a different way and get to know us!

Funciones 'Tasks to perform: Analysis of requirements and problems, solution proposals and mainly software development. Co-define user stories and participate in task estimation and planning. Work in the Agile model, following Scrum ceremonies such as participating in the definition of user stories, as well as in the estimation and planning of tasks, in addition to their development. Requisitos From 3 years of experience with Java Springboot microservices (stack: latest versions of Java, Spring Boot, Docker, Kubernetes, Amazon AWS, GIT and Oracle Database) Must develop and provide experience using good software engineering practices: Clean Code, Clean Architecture, design patterns, SOLID principles, XP techniques such as TDD, Cloud Native application environment (AWS preferably) and CI/CD in an Agile model . It will be validated that you have specialization in one of the areas such as event-oriented architectures and Kafka, or API optimization, or application performance in high availability environments or load/stress tests. Se ofrece Facilities for you, for your time. Not everything is going to be work! Participate in challenging projects. Do you dare to learn something new? Grow with a personalized continuous development program Enjoy our Benefits and access the Flexible Remuneration Plan Dare to work in a different way and get to know us!

CMV Consultores es una empresa de Servicios de IT, dedicada fundamentalmente a la selección de profesionales con perfiles técnicos. Asimismo ofrece a sus clientes servicios de asesoría y soporte en la implantación de soluciones tecnológicas y desarrollo de aplicaciones. En colaboración con importante partner del sector IT, precisamos incorporar un perfil ANALISTA BI con experiencia en POWER BI y POWER PLATFORM para participar en un proyecto en colaboración con uno de nuestros socios comerciales más importantes del sector IT. La posición que ofrecemos es en Barcelona, en modalidad híbrida (30% presencial, 70% teletrabajo), con un salario competitivo en función de la experiencia demostrada y un contrato indefinido con nosotros. SE REQUIERE: Experiencia trabajando con Power BI y power Platform Residir en Barcelona Al menos 1 año de experiencia con lo mencionado Experiencia con Azure Dataverse HORARIO: 42h semanales (9h de Lunes a Jueves, horario flexible entre las 7.30h a 9h y 7h los V, de 8h a 15h) En verano la jornada será intensiva Salario: 27.000EUR - 33.000EUR Bruto/año

Funciones The specific skills needed by the Developers are often broad and will vary with the domain of work. However, the Developers are always accountable for: Developers write code, test, debug and maintain applications. Creating a plan for the Sprint, the Sprint Backlog; Instilling quality by adhering to a Definition of Done; Adapting their plan each day toward the Sprint Goal; and, Holding each other accountable as professionals. DevOps philosophy: "You build it, you run it" Requisitos Strong proficiency in JavaScript, including DOM manipulation and the JavaScript object model Thorough understanding of React.js and its core principles Experience with popular React.js workflow Familiarity with RESTful APIs Good practice of code versioning tools : GIT & Gitlab Knowledge of modern authorization mechanisms, such as JSON Web Token and OAuth2 Familiarity with modern front-end build pipelines and tools Experience with common front-end development tools such as Babel, Webpack, NPM, yarn, etc. Ability to understand business requirements and translate them into technical requirements A knack for benchmarking and optimization Knowledge of isomorphic React is a plus Automation. Continuous integration Experience of Public Cloud environments, especially AWS. Experience of CI/CD pipelines in a DevOps environment. Permanently pursuing excellence in the quality of the code delivered. Unit Testing. React-testing-libray Playwright Fluent in English. Se ofrece Facilities for you, for your time. Not everything is going to be work! Participate in challenging projects. Do you dare to learn something new? Grow with a personalized continuous development program Enjoy our Benefits and access the Flexible Remuneration Plan Dare to work in a different way and get to know us!

Estamos en la búsqueda de un programador/a para unirse al departamento de software de una importante empresa de Barberá del Vallés. El perfil ideal será parte del proceso de diseñar, desarrollar e implementar soluciones de software específicamente diseñadas para maquinaria de envasado. Deberá de tener un sólido conocimiento de las tecnologías de programación y ser capaz de trabajar en equipo y en colaborar estrechamente con otros departamentos. Las funciones que desempeñarás: Programación de nuevas maquinas según experiencia. Programación de los equipos a partir de una base estándar de la compañía. Calibración y ajustes. Participación en la puesta en marcha de los equipos en las instalaciones del cliente. Pruebas de producto. Asistencias remotas. Actualizaciones de software sobre maquinas antiguas. Modificar planos eléctricos (a mano). Servicio técnico de software. ¿Qué nos gustaría? ¡Que tengas entusiasmo por unirte al proyecto! ¡Que seas una persona comprometida y con ilusión por afrontar nuevos retos! Y sobre todo, que te apasione tanto como a nosotros la tecnología. Requisitos Mínimo 2 a 3 años en posición similar como programador de automatización Industrial Experiencia en programación de PLC, HMI y Servosistemas Valorable experiencia con maquinaria de packaging Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional Nivel de inglés B2 Formación académica Ingeniería de control y Automatización Ciclo formativo Grado Superior Sistemas de Regulación y Control Ciclo formativo Grado Superior en Automatización y Robótica Industrial Conocimientos valorables: Experiencia en entornos Visual Studio Experiencia en programación en Motion (Servosistemas) Experiencia en puesta en marcha de maquinaria de packaging Experiencia en robótica (ABB / KUKA / UR). Experiencia en programación de Controladores: Codesys Siemens Tia Portal Omron Allen Bradely Experiencia en programación HMIs: Beijer Siemens Omron Allen Bradely Valorable otros idiomas como Francés, Polaco y Alemán. ¿Algó más? Conocimientos del software: Líneas de Picking Maquinas de packaging ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Rango salarial: Según experiencia del candidato Jornada completa y jornada intensiva los viernes Crecimiento profesional te ofrecen un plan de carrera profesional apoyado por las formaciones técnicas y de gestión necesarias para lograrlo.

QUEREMOS GENTE COMO TÚ... Que le atraigan los retos, con talento comercial, que hagan crecer el negocio de nuestros grandes clientes, impulsando su transformación digital, dentro del ámbito TI en áreas tales como Seguridad, Cloud, IoT, Costumer Experience, Big Data y Puesto de Trabajo. Liderarás el End to End, desde la identificación de la oportunidad hasta la firma de acuerdo, coordinando a todas las áreas responsables dentro del proceso de venta. Entrarás a formar parte de la Carrera Comercial, con posibilidades de evolución profesional y salarial. Te integraras en un equipo de comerciales de alto valor y serás clave en negociaciones de alto impacto, colaborando en el diseño de la estrategia para el desarrollo de negocio y elaborando propuestas personalizadas, manejando datos técnicos y presupuestarios. Desde las áreas comerciales tendrás la oportunidad de ver en primera mano, los proyectos y el cambio cultural de las empresas más importantes de nuestro país. Tendrás una visión completa del negocio, de la competencia, y te convertirás en un profesional de alto valor y alto impacto para nuestra compañía Accederás a un amplio programa formativo para conocer en profundidad el porfolio de productos para el área de Mediana Empresa Alto Valor. BUSCAMOS... Conocimientos de los productos y servicios de TI, relacionados con las áreas de negocio. Conocimiento en productos y servicios relacionados con: Costumer Experience, Big Data y Puesto de Trabajo. Conocimientos sobre servicios de Telecomunicaciones y Financieros. Conocimiento del sector y de la competencia. Uso de herramientas de gestión de clientes: CRM. Inglés Nivel Alto hablado y escrito (mínimo B2). EXPERIENCIA EN: Deseable experiencia en áreas comerciales, Marketing o Desarrollo de Negocio. Experiencia en la interacción con diferentes proveedores de soluciones para la evaluación y selección de aquellos son capaces de cubrir las necesidades específicas del cliente CUANDO TE UNES A TELEFÓNICA Te unes a casi 100 años de historia a un equipo que trabaja por conectar a las personas allá donde estén, sin fronteras. Un equipo que está liderando la revolución digital con la ilusión del primer día en todos nuestros negocios, creando el mejor ecosistema digital para nuestros clientes: Red, IoT, Cloud, Ciberseguridad, Innovación etc. En Telefónica tienes todo lo que necesitas para crear la mejor versión de ti mismo. Necesitamos gente como tú que se sume a este gran reto, que quiera crear la Telefónica del mañana. Telefónica España, el mejor lugar para trabajar. El equilibrio entre la vida profesional y personal es cada vez más relevante en nuestra sociedad. Por eso, desde Telefónica España apostamos por la flexibilidad, posicionándonos como referente en nuevas formas de trabajo, horarios, jornadas y medidas de conciliación. En nuestra empresa disfrutarás de un gran número de medidas de conciliación y flexibilidad, que suponen iniciativas de alto impacto para todas las personas que formamos parte de esta compañía. Somos conscientes de que la mejor manera de afrontar cualquier situación es apoyarnos en la inteligencia colectiva y el talento de todas las personas que formamos parte del equipo. En Telefónica España hay un lugar para ti, seas quien seas. Promovemos una cultura de igualdad en todas las dimensiones de la diversidad; género, generacional, LGBT+, discapacidad... pero por encima de todo, diversidad de pensamiento. Estamos 100% comprometidos con la igualdad de oportunidades. La diversidad y la inclusión forman parte de nuestra estrategia de Compañía a través de un sólido Plan de Igualdad.