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Oferta de Trabajo: Data Analyst Modalidad: Remoto (Zona horaria europea) Empresa: Marketplace europeo Horario: 09:00 a 18:00 (horario europeo) Requisitos Mínimos: Conocimiento en Software Engineering: SOLID, Clean Code, TDD/DDD, arquitectura hexagonal, patrones de diseño. Inglés fluido. Perfil proactivo, con visión crítica y actualizado en tendencias tecnológicas. Funciones: Analizar datos para obtener insights clave del mercado. Formular hipótesis y diseñar experimentos. Crear reportes automatizados accesibles para toda la empresa. Explorar el data lake y desarrollar modelos de Machine Learning. Requisitos Técnicos: 3+ años de experiencia como Data Analyst/Data Scientist SQL, Spark y Python (nivel avanzado) Visualización de datos (Tableau o similar) Estadística aplicada y Business Acumen (nivel avanzado) Git (básico), ML models (intermedio), Inglés (intermedio) ¿Te apasiona el análisis de datos? Únete a un equipo puntero y marca la diferencia en un entorno data-driven. ��

¡Buscamos talento en datos! Desde Quental, estamos en a búsqueda de un perfil junior para incorporarse a nuestro equipo de Business Analytics. ¿Qué harás? Participar en el laboratorio de Big Data Desarrollar proyectos de codificación con grandes volúmenes de datos Trabajar con Python y PySpark ¡Y mucho más! Requisitos: Experiencia de 1-2 años con Python y PySpark Valorable conocimientos en R, SQL, y certificaciones en Spark o Data Engineering ¿Qué podemos ofrecerte? Modalidad: 100% remoto Jornada completa - ¡Viernes intensivo! Contrato: Indefinido Salario acorde a la experiencia acreditada. Inclusión en el programa de beneficios y descuentos, para disfrutar de tus eventos, vacaciones, compras diarias y caprichos, beneficiándote de todos los descuentos que aporta el Quental Club Benefits! Desarrollo de carrera en un ambiente colaborativo y con bonificaciones a tu formación continua, para que siempre estés actualizado y a la última en cuanto a tecnología y tendencias en transformación digital. Si te apasiona el mundo del dato y quieres crecer junto a grandes profesionales, ¡te estamos esperando!

Elegir Capgemini es elegir la posibilidad de dar forma a tu carrera profesional como desees. Recibirás el apoyo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas de todo el mundo y podrás reinventar lo que es posible. Únete a nuestro equipo y ayuda a las principales organizaciones del mundo a descubrir el valor de la tecnología y a construir un mundo más sostenible e inclusivo. ¿Te apetece sumarte a nosotros y participar en proyectos multisectoriales en el equipo de I&D conformado por profesionales del dato como Data Scientists, Data Engineers o Data Analysts? Nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes en el camino hacia la innovación continua. ¿Qué harás en el proyecto? ¿Cuál será tu rol? Vamos a orientarte, según tu perfil profesional, hacia el área en la que puedas desarrollarte acorde con tu conocimiento, competencias y habilidades. Recibirás formación inicial y te integrarás en un equipo de profesionales colaborando en proyectos relacionados con tu formación. Conocerás nuestras diversas comunidades profesionales: Hyperscaler /Enterprise (Big Data) Analytics & Gen AI Data Story Telling SAP BI Data Trust Si has finalizado uno de estos Grados: Grado en Ingeniería Informática, Grado en Ciencia de Datos Grado en Matemáticas Grado en Física Grado Superior en Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma (DAM) Grado Superior en Desarrollo de Aplicaciones Informáticas (DAI) O si estás estudiando Máster o Posgrado relacionado con Big Data también te esperamos. Además, sería genial si tuvieses los siguientes conocimientos: BBDD: SQL, MySQL Lenguajes de Programación Multiparadigma Python, Scala. Programación Orientada a Objetos, como Java o C++ Nivel de inglés fluido (mínimo B2). Nos sorprenderás agradablemente si también hubieses tenido conocimiento de: Spark o Pyspark Machine Learning Deep Learning. Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo: Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas. Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental. 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año. FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días. Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería...) Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán...) ¡entre otras! Participación en Acciones de Voluntariado y Acción Social con nuestros Grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad. Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies. Seguro de Vida y Accidentes ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformando los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de EUR22 mil millones. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es

Desde Sandav estamos en búsqueda de un/a Data Engineer con buen nivel de inglés, para proyecto ESTABLE en sector bancario. FUNCIONES: Diseñar e implementar soluciones escalables de flujo de datos utilizando tecnologías como Apache Kafka, Databricks Spark Streaming o marcos similares. Colaborar con equipos multifuncionales para recopilar requisitos y traducirlos en especificaciones técnicas. Supervisar y optimizar el rendimiento del flujo de datos Desarrollar modelos y estructuras de datos para apoyar la ingestión y el procesamiento de datos. Implementar controles de calidad / validación de datos REQUISITOS: Titulación universitaria en rama TIC Inglés B2 Databricks, Python, R Dominio de lenguajes de programación como Java, Scala, R o Python. Sólidos conocimientos de marcos y herramientas de streaming de datos, en particular Azure EventHub, Apache Kafka y Apache Spark. Experiencia con Azure y sus servicios de datos. Bases de datos, tanto SQL como NoSQL. CONDICIONES DEL PUESTO: Ubicación del puesto: oficinas del cliente en Málaga pero se puede teletrabajar 100% remoto Contrato indefinido con nosotros, SANDAV Salario: 30k + productos de retribución flexible como seguro médico y tarjeta restaurant. Jornada completa.

Description: Desde Grupo Digital, buscamos un/a Data Analyst para trabajar con uno de nuestros grandes clientes. Requisitos Al menos 3 años de experiencia como Data Analyst. Alta competencia con herramientas de extracción de datos (SQL, Spark...). Competencia con uno o más lenguajes de análisis (Python, R, ...). Experiencia en técnicas estadísticas aplicadas. Habilidades de visualización y presentación de datos para adaptarse a una amplia gama de audiencias. Nivel alto de Inglés e Italiano (ambos C1). Funciones: Ser la figura clave en nuestro proceso de diseño de productos basado en datos. Combinar y analizar diferentes conjuntos de datos para apoyar al negocio con información de alto valor. Formular hipótesis y diseñar experimentos para probarlas de la manera más robusta. Diseñar informes claros y automatizados para democratizar el acceso a los datos en toda la empresa. Profundizar en nuestro lago de datos y construir modelos de Machine Learning para hacer de Subito un producto más inteligente. ¿Qué es lo que le ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Lugar de trabajo: Barcelona. Modalidad: Remoto. Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

Desde CMV Consultores buscamos incorporar un Data Engineer con experiencia en ingeniería del software. ¿Qué ofrecemos? Salario en función de la experiencia demostrada 100% teletrabajo Proyecto a largo plazo Requisitos: 3 años en un rol similar. Experiencia trabajando con Scala, Python, SQL, Spark, AWS, Ingeniería de Software, patrones de diseño (como Clean Architecture). Conocimiento de GIT, Docker. Inglés fluido (avanzado B2 - C1) Se valora especialmente el conocimiento de prácticas de ingeniería de software, patrones de diseño, y arquitectura limpia (Clean Architecture)

Description: Desde Grupo Digital, buscamos un/a Data Engineer JR para trabajar con uno de nuestros grandes clientes. Funciones: Diseñar e implementar soluciones escalables de transmisión de datos utilizando tecnologías como Apache Kafka, Databricks Spark Streaming, o marcos similares. Colaborar con equipos multifuncionales para recopilar requisitos y traducirlos en especificaciones técnicas. Monitorear y optimizar el rendimiento de la transmisión de datos, asegurando baja latencia y alta disponibilidad. Desarrollar modelos y estructuras de datos para apoyar la ingestión y procesamiento de datos. Implementar controles de calidad de datos y procesos de validación para asegurar la integridad de los datos. Documentar la arquitectura, procesos y procedimientos relacionados con los sistemas de transmisión de datos. Mantenerse actualizado con las tendencias de la industria y tecnologías emergentes relacionadas con la transmisión de datos y big data. Requisitos: Al menos 2 años de experiencia en ingeniería de datos o un rol similar, con un fuerte enfoque en tecnologías de transmisión de datos. Dominio de lenguajes de programación como R, Python, Java, Scala. Sólido entendimiento de marcos y herramientas de transmisión de datos, particularmente Azure EventHub, Apache Kafka y Apache Spark. Familiaridad con tecnologías de bases de datos, tanto SQL como NoSQL. Excelentes habilidades para resolver problemas y capacidad para trabajar bajo presión. Inglés Medio Imprescindible Muy Valorable formación superior: Ingeniería Informática, Teleco o similar. ¿Qué es lo que le ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Lugar de trabajo: Málaga. Modalidad: Remoto. Salario: 27 - 30.000EUR brutos anuales (según experiencia). Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

Description: From Grupo Digital, we are looking for a Data Engineer Scala Spark for a stable project. Requirements: Experience supporting / overseeing mentoring and guiding junior developers, including providing guidance on best practice / technical solutions, peer reviews and documentation of testing Implement and management of scalable big data infrastructure using IaC such as Terraform AWS expertise in services such as EMR, EC2, Lambda, Step Functions, Glue Experience of Big Data Technologies - well rounded experience of Hadoop, Spark/Scala and NoSQL databases Practical experience designing and monitoring batch processes Proficiency in scripting languages such as Bash & Python Unix / Linux experience Worked with Code Repositories as GIT, Maven, ... DevOps Knowledge (Jenkins, Scripts, ...) Tools used for deploying software into environments, use of Jira. High level of Spanish and English. Nice to have skills: Analyst Skills: Being able to translate technical requirements to non-technical partners and to deliver clear solutions. Been able to create test cases scenario SQL advance knowledge: Been able to test changes and issues properly, replicating the code functionality into SQL Documentation: Experience of carrying out data and process analysis to create specifications documents Finance Knowledge: Have a experience working in Financial Services / Banking organisation with an understanding of Financial Services / Retail, Business and Corporate Banking Control-m solid experience: Been able to create jobs, modify parameters What do we offer you? Competitive salary based on experience Permanent contract or Freelance Contract Option 22 working days of vacation Flexible compensation plan: Medical insurance, childcare vouchers, transportation vouchers Training in Technology and Soft Skills Referral program: EUR500 for recommended candidates who join us Location: Madrid. Full remote. Salary to be negotiated based on experience. Grupo Digital We are a group of technology companies, currently made up of around 200 professionals in various areas: development, systems, automation engineering, consulting, and more. If you wish to start your career in web development and be part of a dynamic team, we look forward to receiving your application!

UST is looking for the very Top Talent...and we would be delighted if you were to join our family! More in detail, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and a presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. What are we looking for? For our specialized team, we are looking for a Business Analyst/Functional Data Analyst, working 100% remote, from Spain. Work location: 100% remote, within Spain. Timetable: M-F from 9.00 a.m. to 6.00 p.m. Tasks: As a Functional Business Analyst for the Data Governance, Quality, and Extraction workstream related to the data governance tool within SCIB, your main tasks within this role will be: Lead, together with the PO, all workstreams within the data governance workstream. Identify, analyze, and prioritize user needs and functional requirements. Manage the internal task backlog, negotiate with the team for execution and prioritization. Prioritize the backlog with the external tool provider. Validate the functionalities implemented in the tool and ensure they meet the functional requirements. Management and review of incidents, tracking them and solutions. Organize the preparation of deliverables and demos with users. Attend and manage different meetings and committees. Design, review, and validation of different requested dashboards, as well as the calculation of different KPIs. Support and Testing. Experience & Education: 2+ years of experience in Corporate Environment Background in Data. Advanced English skills Skills & Knowledge: Knowledge of data governance tools. Experience with Agile methodology (JIRA, Confluence), understanding the different meetings and existing task classifications. Experience working with data exploitation tools, preferably PowerBI. Knowledge of SQL and other programming languages (Python). Experience working with Azure Databricks. Languages: Fluent in Spanish and English. What can we offer? 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days! Numerous benefits (Health Care Plan, teleworking compensation, Life and Accident Insurance). `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Health Care Plan...) Free access to several training platforms Professional stability and career plans UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. The option to pick between 12 or 14 payments throughout the year. Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH, or remote work policy) UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, don't hesitate to apply and we'll get in touch to fill you in detail. We are waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.

¡Seguimos buscando talento...y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place To Work, con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Necesitamos incorporar un/a Desarrollador/a Senior .NET, con posibilidad de trabajar de forma híbrida desde Madrid, para colaborar junto con uno de nuestros principales clientes, empresa multinacional española en pleno crecimiento y expansión. Sus tareas serán las de un ingeniero/a web con experiencia en desarrollo .NET que trabajará en colaboración con desarrolladores/as de software, arquitectos/as, devops y unidades de negocio. Propondrá e implementará soluciones técnicas a problemas complejos, optimizando soluciones ya existentes, trabajando en proyectos y con arquitecturas muy variadas. Modalidad: Híbrida (3 días de teletrabajo y 2 días de trabajo presencial en las oficinas). Lugar de trabajo: Madrid Horario: L-J de 08:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:30. V de 08:00 a 14:00 (con flexibilidad horaria en la entrada y la salida). ¿Qué requerimientos mínimos necesitamos? 3 años de experiencia o más en desarrollo C# NET Core y ASP.NET - Especialmente MVC y WebAPI API REST, servicios web SOAP y microservicios Formatos de datos como JSON y XML Bases de datos relacionales SQL. Microsoft SQL Server y PostgreSQL Bases de datos no relacionales NoSQL. MongoDB y Redis, y otras Domain Driven Design (DDD) o principios SOLID, y estándares de la industria Pruebas unitarias, pruebas de integración, cobertura de código, mocking, ... Sistemas de control de versiones (usamos GIT) y herramientas de CI/CD ¿Qué otras habilidades buscamos? Trabajo en equipo. Capacidad para liderar proyectos técnicos. Uso de metodologías ágiles. Liderar end to end todo el ciclo de vida: desarrollo, cambios, mejoras e incidencias. Orientado al cambio y mejora continua. Predisposición por mentorizar a otros integrantes del equipo con menos experiencia. Alta motivación personal y ambición por crecer. Predisposición y actitud por comprender el negocio, el sector y aportar ideas. ¿Qué te ofrecemos? 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia...). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad.