La oferta de trabajo Frontend Developer (React) ya no está disponible

Aquí tienes ofertas de trabajo similares:

  • 28/02/2024

    Andalucía, Aragón, Asturias, País Vasco, Cantabria, Castilla y León, Castilla-La Mancha, Cataluña, Extremadura, Galicia, La Rioja, Madrid, Murcia, Navarra, Comunidad Valenciana, No peninsular

    Desde DTA estamos seleccionando un perfil senior de DESARROLLADOR/A FRONTEND REACT, con al menos 5 años de experiencia. Buscamos desarrollador Frontend; que pasará a formar parte de un equipo Scrum multidisciplinar que se encarga de mejorar su producto atendiendo necesidades de negocio a la vez que propone mejoras basadas en experimentación. ¿QUÉ VAS A HACER? Participar activamente en la construcción y mejora de la aplicación web Realizar desarrollos para nuevos proyectos, iniciativas y funcionalidades bajo requerimientos de negocio Implementar mejoras técnicas que permitan mantener y evolucionar la aplicación ¿CÓMO LO HARÁS? Empleando las tecnologías más avanzadas en el ámbito del software Con autonomía y compromiso En un marco de trabajo scrum ¿CON QUIÉN LO VAS A HACER? Formando parte de un equipo multidisciplinar, con un excelente nivel de colaboración y bajo un contexto de constante crecimiento ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Que tengas pasión, gran capacidad de autogestión, actitud de mejora y aprendizaje continuo. Que seas un jugador de equipo. Que tomes responsabilidad respecto al producto y no solo la tecnología. SKILLS: HTML5, CSS3, REACT, Node.js, Express.js, Testing, GIT, Scrum ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Incorporación en plantilla de importante multinacional situada en España, ¡Cliente final! Puesto totalmente estable y de larga duración Salario acorde a experiencia aportada Importantes beneficios sociales.

  • 01/03/2024

    Andalucía, Aragón, Asturias, País Vasco, Cantabria, Castilla y León, Castilla-La Mancha, Cataluña, Extremadura, Galicia, La Rioja, Madrid, Murcia, Navarra, Comunidad Valenciana, No peninsular

    Buscamos Desarrollador Web Frontend Senior con Nodejs (+ React, Express...) con más de 5 años de experiencia en proyectos afines. (+Buenas prácticas, Clean Coding, Agile/Scrum, etc...). Ofrecemos: Salario: entre 38.000 y 45.000 EUR/B Anuales Aproximadamente. Formato de Teletrabajo total en servicio estable para una compañía de gran dimensión multinacional en su Función E-commerce. Horarios habituales de oficina con posibilidades de flexibilidad de entrada y de salida. SERÁ Necesario acometer una prueba técnica / Code Challenge para ser evaluado para este puesto***. Se requiere disposición para ello. HARD SKILLS HTML5, CSS3, React, Node.js, Express, Testing, GIT, Scrum.... Formato de contratación: Proyecto de asistencia técnica en prestación de servicios a cliente. Contratación estable e indefinida. SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO Para más información: sandavteam.com

  • 06/03/2024

    Madrid

    En Rawson BPO trabajamos para impulsar tu carrera profesional proponiéndote nuevos retos. Trabajarás con las tecnologías más vanguardistas tanto en proyectos nacionales e internacionales ¿Qué te ofrecemos? Contrato Indefinido Salario competente y revisable Formación continua IT e Idiomas Retribución flexible - 23 días laborables ¿Qué buscamos? Experiencia en desarrollo React Programación de componentes y aplicaciones en ReactJS Conocimientos avanzados en TypeScript Conocimientos avanzados en Redux y ReactHook Programación de test usando Vitest Uso de estilos CSS con Tailwind Validación de esquemas con ZOD Postman · Figma UX Si estás buscando una empresa dónde valores el trato personalizado esta es la tuya

  • 01/02/2024

    Galicia

    Necesitamos incorporar a perfiles con, al menos, 2-3 años de experiencia como DESARROLLADORES/AS BACKEND Y FULLSTACK ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Desarrollador/a Fullstack: experiencia de al menos 2-3 años en desarrollo Java, Spring y React Desarrolladores/as Backend: experiencia de al menos 2-3 años en desarrollo Java y Spring. ¡Tenemos distintas opciones para ti! Posibilidad de trabajo híbrido en Ourense, La Coruña, Vigo y Santiago de Compostela; o remoto 100% desde cualquier ubicación de Galicia con desplazamientos puntuales a La Coruña. No lo dudes, ponte en contacto con nosotros y te informamos de los proyectos.

  • 12/03/2024

    Madrid

    Description: Desde Grupo Digital, buscamos un Desarrollador/a Front-End (React) para incorporarte en la platilla de uno de nuestros clientes. Rol: Desarrollador/a Frontend (React) (Madrid) Ofrecemos: Duración del proyecto: Indefinida (Larga duración) Modalidad de trabajo: 100% Teletrabajo. Horario: Lunes a Viernes de 9:00h a 18:00 Jornada intensiva en Julio y Agosto. Retribución: Según experiencia. Perfiles entre 3 y 6 años: Hasta 39.000 EUR bruto/año. Perfiles con mayor seis (6) años: Hasta 47.000 EUR bruto/año. Funciones: Capacidad para implementar servicios front-end, atendiendo a aspectos de, buenas prácticas, calidad y seguridad. Conocimientos para la modularización, reutilización, componetización en el desarrollo del software. Maquetación cumpliendo con los estándares de accesibilidad, semántica, responsive, y siguiendo las bases de prototipos UX. Conocimientos sobre herramientas utilizadas durante el SDLC. Nivel tecnologías: Experto [A] - Avanzado [I] - Intermedio [E] Redux & ReactHook [A] npm & pnpm [A] Vitest [I] Schemas APIs validation (ie: Zod) [I] Interpretación de definiciones OpenAPI-3. [I] Impletación de SDKs front. [I] CSS con Tailwind [I] GitHub knowledge (PRs, code-reviews, TBD flow) [I] Conocimientos en compilación con TurboJS y monorepos [I] Conocimientos en gestor de paquetes PNPM [I] Conocimientos en frameworks de internacionalización [I] Interpretación de quality & security analysis (ie: Sonar, Fortify) [I] Gestión del proyecto (JIRA), SCM (GitHub), QA (Sonar), SCA (Fortify). [E] TypeScript [E] React.js (> v16) [E] Conocimientos uso de Mocks (ie: Mock-Service-Worker) Idiomas: Inglés alto Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 400 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si deseas iniciar tu carrera en el ámbito del desarrollo web y formar parte de un equipo dinámico, ¡esperamos tu candidatura!

  • 05/03/2024

    Madrid

    Funciones En Sopra Steria trabajamos para hacer posible la transformación digital de nuestros clientes y para conseguirlo necesitamos seguir creciendo y sumando gracias a personas como tú. Con presencia en más de 25 países y con más de 45.000 colaboradores, nuestra misión es unir talento y proyectos, tratando de ayudarte a que encuentres un lugar en el que poder desarrollar todo tu potencial. ¿Te atreves a crear el futuro? Para acompañarnos en este camino, estamos buscando, un/a programador/a front-end senior con amplia experiencia en desarrollo Javascript u que tenga interés en desarrollar su carrera en interesante proyecto bancario basado en desarrollo frontend y componentes web. ¡Atrévete a trabajar de una forma diferente y conócenos! Requisitos No buscamos la perfección, pero, nos gustaría que tuvieras... Experiencia desarrollando con JavaScript, TypeScript, ES6, Webpack, Node.js, NPM... Valorable experiencia con React, Vue o Angular Valorable experiencia en Web Components Experiencia en Testing (Unit, Integration, end-to-end, smoke) Experiencia en CI/CD tooling (Azure Devops, npm, Webpack..) Se ofrece Porque sabemos lo que necesitas... Facilidades para ti, para tu tiempo. ¡No todo va a ser trabajo! Participa en proyectos retadores. ¿Te animas a aprender algo nuevo? Crece con un programa de desarrollo continúo personalizado Disfruta de nuestros Beneficios y accede al Plan de retribución flexible Smart Sessions ¿Tienes algo que contarnos? Condiciones Laborales: Ubicación: Madrid u otras ciudades a nivel nacional. Modelo híbrido o remoto 100% de teletrabajo ¡Atrévete a trabajar de una forma diferente y conócenos!

  • 21/03/2024

    Cataluña

    Buscamos una persona joven, sociable y responsable que se integrará en el equipo IT de la Empresa; no es necesaria experiencia. Su principal función será: El desarrollo de los FrontEnd de las aplicaciones web de gestión, pero también participará en la fase de diseño, en el desarrollo de Backend y APIs y en el mantenimiento de servidores web. Colaborará directamente con el responsable del Departamento por lo que también estará implicada en todas las áreas IT de la Empresa y en todas las fases de los diferentes proyectos. Colaborará, si es necesario, con equipos de desarrollo externos para la integración de aplicaciones. Puntualmente, puede ser necesario desplazarse a diferentes centros de trabajo de la Empresa (ámbito nacional). Requisitos: Imprescindibles conocimientos de HTML, CSS, JavaScript, PHP, MySQL. Se valorarán conocimientos de Linux, Windows y Redes. Participa: Serás parte de proyectos tecnológicos de diferentes ámbitos en todas sus etapas. Fórmate: Puedes seguir formándote en nuevas tecnologías y habilidades. Desarróllate: Valoramos las habilidades y capacidades de todas las trabajadoras/es. Crece: queremos formar la nueva generación de gestoras/es IT de la Empresa. Vive: facilitamos la conciliación familiar.

  • 26/03/2024

    Cataluña

    German company, which is positioned as the leading company in automation techniques, is expanding its team and is looking for a Frontend Developer with React experience. You would be involved in the development of its own B2B e-commerce platform, being in charge, among others, of developing improvements with ownership over your work. You would work in an international environment, within a distributed IT team of 35 professionals, collaborating with Backend Engineers, Frontend Engineers and Designers. If you are looking for a challenge in a flexible working environment with room to grow you've come to the right place. The role: Developing and maintaining the frontend side of constantly evoling eCommerce. Apply best practices such as software test and documentation. Collaborating with distributed teams (Spain, Germany, Lithuania) Requirements: More two years of experience working with TypeScript and related frameworks as React. To have experience workingwith Redux, HTML5, CSS3. Ability to work in a team. English is a must. Benefits: Permanent contract. Childcare scholarship and school. Flexible remuneration (Health Assurance) On-site Parking. Hybrid Model: 3 days/week from home. Offices located in Hospitalet. Flexible working hours. Ad-hoc trainings. English classes.

  • 13/02/2024

    Cataluña, Otro

    ¿Cómo será tu día a día? Trabajarás como Desarrollador/a Full Stack con experiencia en tecnologías MERN (MongoDB, Express. js, React y Node. js) en un proyecto del sector retail. ¿Cómo será tu día a día? Desarrollar aplicaciones web utilizando tecnologías MERN. Colaborar con el equipo de desarrollo en la implementación de soluciones. Participar en el diseño y arquitectura de sistemas. Realizar pruebas y debugging de aplicaciones. ¿Qué te hará triunfar? Experiencia de al menos 3 años en puestos similares. Conocimientos en tecnologías frontend (React, HTML, CSS). Conocimientos en backend con Node.js + Typescript, en Express.js. Conocimientos de Javascript. Conocimiento de DBMS (MongoDB, MySQL). Experiencia trabajando con APIs RESTful Experiencia en control de versiones (GIT). ¿Quiénes somos? Somos una empresa líder en el sector tecnológico, con 20 años de experiencia y más de 500 profesionales repartidos en España, México, Cololombia y Perú. En Zemsania, nos apasiona la innovación y el desarrollo de soluciones tecnológicas que impacten de manera positiva a nuestros clientes. ¿Por qué trabajar con nosotros? En Zemsania, valoramos el talento y la pasión por la tecnología. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y lleno de oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. ¡Si buscas un lugar donde tus habilidades sean valoradas y donde puedas seguir aprendiendo, Zemsania es el lugar para ti! ¿Qué ofrecemos? Modalidad de trabajo 100% REMOTO. Posición estable, indefinida y de larga duración. Salario competitivo según la experiencia y lo que puedas aportar al proyecto. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars). Clases de inglés con profesores nativ@s y diferentes niveles, adaptadas a ti. Certificaciones pagadas en las últimas tendencias. Amplio abanico de retos y proyectos. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, transporte, guardería y formación). Finalizar el contrato siempre es la última opción, buscamos entre la multitud de proyectos que tenemos otro que pueda interesarte. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner y un Business Manager. Trato cercano y seguimiento: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanza el proyecto.

  • 31/01/2024

    Andalucía, Aragón, Asturias, País Vasco, Cantabria, Castilla y León, Castilla-La Mancha, Cataluña, Extremadura, Galicia, La Rioja, Madrid, Murcia, Navarra, Comunidad Valenciana, No peninsular

    En serem estamos comprometidos con diversos proyectos y queremos contar con los mejores profesionales del sector. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un Programador Angular con al menos 3 años de experiencia para importante proyecto del sector bancario en Madrid. Requisitos: Angular JavaScript, TypeScript HTML, CSS Valorable: React o Vue.js Haber trabajado con: Storybook Figma (a ser posible, no es un requisito, pero puede ser conveniente) Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal. Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.